公司概况 - 公司于2012年7月10日在香港联交所主板挂牌上市(3939.HK）[19] - 拥有两个在产矿项目和一个探矿权项目，宜丰新庄矿产能超100万吨/年，金岭矿产能超300万吨/年[19] 业绩数据 - 2024年集团研发项目总投入约2524.1万元[151] - 2024年集团社区投资总投入约2579万元人民币，帮扶超1.6万人[118] - 2024年金岭矿业培训投入超200万元人民币[113] 用户数据 - 公司2024年员工总数1,123人，员工流失率9.5%，受训员工百分比87.6%[160] - 公司2024年男性员工流失率9.2%，女性员工流失率11.7%[160] - 公司30岁以下员工2024年流失率11.1%，30 - 50岁员工2024年流失率10.6%，50岁以上员工2024年流失率6.6%[160] - 公司员工2024年受训平均时数24.6小时[160] - 公司2024年因工伤损失工作日数420日[160] - 雇佣的当地员工占集团所有员工的比例为66%[29] - 接受培训员工比例87.2%，人均培训时长24.5小时[29] 未来展望 - 计划开展选厂5.5*8.65美卓球磨机4700千瓦永磁电机改造、水电站及光伏项目建设等节能项目，标高510处新水坝预计2025年投入使用[50] 新产品和新技术研发 - 宜丰万国开展了13项研发项目[150] - 2024年金岭矿业通过「揭榜挂帅」形式推动9个创效项目[153] - 金岭矿业采用「1+1+N」架构提升生产管理智能化水平[154] 市场扩张和并购 - 无相关内容 其他新策略 - 成立环境、社会及管治委员会，每年至少向董事会汇报一次[25] - 制定“反舞弊政策及程序”，与核心供应商签订廉政协议明确反贪污贿赂责任义务[43] - 构建从董事到基层员工的立体式廉洁教育体系[44] - 宜丰万国成立节能降耗小组，制定节能要求和方案，目标周期一般为1年[49] - 引入中国光伏开发商，探索太阳能补充供电[48] 运营数据 - 2024年公司投资4727万美元建设12MW二级水电站，预计年发电量为5.02万MWh，可减少约5万吨二氧化碳当量温室气体排放[47] - 新庄矿生产用水约469.6万立方米，循环用水约411.2万立方米，循环率88%[51] - 金岭矿生产用水约582.2万立方米，循环用水约300.1万立方米，循环率52%[52] - 新型尾沙干堆工艺最终回水及砂回收比例达70%，以回水80%计每年预计回水950.4万立方米[53] - 新庄矿2024年柴油用量480,379升，金岭矿2024年汽油用量3,069升[160] - 新庄矿2024年用水量4,894,872立方米，金岭矿2024年用水量5,857,123立方米[160] - 新庄矿2024年无害废弃物总量633,087吨，金岭矿2024年无害废弃物总量2,235,838吨[160] - 新庄矿2024年有害废弃物总量9.19吨[160] - 新庄矿2024年温室气体排放总量32,182吨二氧化碳当量，金岭矿2024年温室气体排放总量105,047吨二氧化碳当量[160] 社会责任 - 金岭矿业利用蒂纳胡鲁河建设12MW二级水电站[29] - 宜丰万国完成1.5万平方米矿区和尾矿库的复绿[29] - 2024年金岭矿业为下游社区提供14口地下水井[119] - 修桥项目总投资约2400万所币[119] - 2024年金岭矿业为7个社区进行路面维护，总工2317小时[119] - 金岭矿业为三个社区分别捐赠15万所币用于教堂建设[119] - 2024年金岭社区关系部接收并完成65个社区援助请求，约12万所币[119] - 2024年金岭矿业进行两次采场拆迁行动，共计27天，覆盖4个采场[119] - 2024年6月，金岭矿业为四个社区教堂捐赠200套教会工作者制服[119] 风险管理 - 新庄矿和金岭矿总体水风险均为中等[83] - 政策和法律转型风险会使运营开支增加[85] - 技术转型风险会使资产投资增加[85] - 市场转型风险会使营业收入减少[85] - 声誉转型风险会使运营开支增加[85] - 自身运营气候机遇可使运营开支减少[85] - 产品及服务气候机遇可使营业收入增加[85] - 公司主要面临政策和法律转型风险[84] - 宜丰万国识别安全方面较大风险2项，一般风险65项[95] 制度建设 - 建立完善ESG管理体系[22] - 建立完善废水处理和循环利用系统，严格控制大气污染源排放[23] - 制定信息安全体系和管理制度，报告期内未发生客户隐私泄露事件[137] - 制定供应商管理制度，对供应商评定信用等级，建立名录并定期评价[138] - 集团建立了九项知识产权相关制度[148] - 集团制定多项制度推进研发项目管理规范化、科学化[150]