制度通过 - 2025年7月29日公司董事会通过《关于修订<年报信息披露重大差错责任追究制度>的议案》[2] 重大差错认定 - 年度财务报告重大会计差错等属重大差错[7] - 未披露占净资产10%以上或有事项等认定为重大差错[11][12] - 业绩预告、快报与实际差异超20%且无合理解释认定为重大差异[13] 责任追究 - 出现重大差错追究责任人责任，不影响监管部门追责[15] - 责任追究形式包括责令改正等，结果纳入绩效考核[19] 制度说明 - 季度和半年度报告参照本制度执行[22] - 制度由董事会负责解释，审议通过后生效及修改[24]