制度制定 - 公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度[4] 适用范围 - 制度适用于公司董事、高管等相关人员[4] 差错情形 - 年报信息披露重大差错包括财务报告差错等情形[4] 处理流程 - 存在重大遗漏或差错应及时补充更正公告[6] - 其他重大错误由内审部门调查提交董事会审议[6] 责任追究 - 出现重大差错追究责任人责任，董事长等担主要责任[7] - 责任追究形式包括通报批评等[8]