制度修订 - 公司2025年7月30日通过《修订<承诺管理制度>》议案[2] 制度内容 - 适用于公司及承诺人多种情形承诺行为[4][5] - 承诺应明确、具体、可执行，有审批及补救措施[6] 履行要求 - 承诺人状况变影响履约需告知并提供新担保[8] - 履行条件达承诺人应及时通知、履行并披露[8] 变更豁免 - 部分承诺不得变更或豁免，部分可经审议通过[9][10][11] 生效解释 - 制度经股东会审议通过生效，由董事会解释[12][13]