股份情况 - 本次解除限售股份数量为70,594,091股，占公司总股本70.5941%[2][20] - 解除限售股份上市流通日为2025年8月8日[2][20] - 公司首次公开发行前总股本75,000,000股，发行后为100,000,000股[3] - 截至公告披露日，总股本100,000,000股未变[4] - 限售条件流通股变动前70,594,091股占比70.59%，变动后47,320,569股占比47.32%[24] - 无限售条件流通股变动前29,405,909股占比29.41%，变动后52,679,431股占比52.68%[24] 股东承诺 - 控股股东等持股5%以上股东、董事任职期间每年转让股份不超25%，离职半年内不转让[6][8][9] - 魅视一期、二期合伙企业锁定期满两年内减持价格不低于发行价[7] - 首次公开发行前股份36个月内不转让或回购[8][9] - 上市后6个月股价低于发行价，锁定期延长6个月，期满两年内减持价不低于发行价[8] - 董事等任职期间每年转让股份不超25%，离职半年内不转让[8][9] - 违反股份锁定承诺，减持收益归公司，公司有权扣留分红[8][9] 股价稳定 - 上市后三年内，连续20个交易日收盘价低于每股净资产触发稳定股价义务[9][11][13][14] - 触发后单次增持资金不低于上年度税后薪酬总和30%，12个月内不高于50%[11][12][14] - 增持价格不高于上一会计年度经审计每股净资产[10][11][12][14] - 增持计划完成后6个月内不出售增持股票[10][11][12][14] - 满足条件2个交易日内发通知，5个工作日内公告增持计划[10][11][12][14] - 增持公告披露后2个交易日内启动，30个交易日内实施完毕并公告[10][11][12][13][14] - 股价连续5个交易日高于净资产可停止增持[10][11][12][13][14] 其他承诺 - 招股书虚假记载等，督促公司回购新股，控股股东等赔偿损失[14][15] - 公司骗取发行注册，实际控制人购回新股[15] - 控股股东等不越权干预、不侵占公司利益[15] - 促使薪酬、股权激励行权条件与填补回报措施挂钩[15][16] - 未履行承诺公开说明、道歉、赔偿损失[16] - 约束职务消费，不输送利益损害公司[15][16] 本次解除限售 - 本次申请解除股份限售股东5名[20] - 方华等所持限售股全部解除限售[21][22] - 截至公告披露日，申请解除限售股东遵守承诺[19] - 公司关注股东减持，监督履行承诺并披露情况[23] - 保荐机构认为本次限售股上市流通符合规定[26]