委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事占多数[4] - 委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一提名[4] 会议规则 - 会议提前三日通知，全体同意可即时开临时会[8] - 快捷通知两日无异议视为收到通知[9] - 由主任委员主持，不能出席可委托他人[9] - 三分之二以上委员出席方可举行[13] - 表决方式为举手、投票或通讯表决[13] 工作流程 - 工作组提供公司主要财务等资料[11] - 对董事和高管考评后报董事会[11] 施行时间 - 本细则自董事会决议通过之日起施行[16]