人员聘任 - 主管会计工作负责人由总经理提名、董事会聘任，任期与其他高管一致，可连聘连任[4] - 会计机构负责人由主管会计工作负责人提名，经总经理批准后聘任，接受人事制度管理[4] 任职条件 - 主管会计工作负责人应具备财会或相关专业本科及以上学历等条件[6] - 会计机构负责人应具备财会或相关专业本科及以上学历等条件[7] 职责权限 - 主管会计工作负责人参与重大事项决策，监督财务活动合法性[10] - 会计机构负责人定期汇报工作，审核财务报告[11] 考核奖惩 - 主管会计工作负责人接受董事会薪酬考核委员考核[14] - 会计机构负责人接受主管会计工作负责人考核[14] - 考核结果用于调薪等，不合格者公司视情形处理[14] 离职管理 - 主管会计工作负责人辞职应提前一个月书面报告，离任前接受审查[16] - 会计机构负责人辞职需提前一个月书面提交报告，离任前接受内部审计[19] 责任追究 - 公司追究未能履行工作职责的人员责任，明确责任范围[18] - 内部审计部门调查认定责任，提交总经理或董事会形成决议[19] 制度相关 - 本制度由公司董事会解释[21] - 本制度自董事会通过之日起生效，修改需经董事会审议批准[22]