激励计划授予情况 - 2023年限制性股票激励计划首次授予日为2023年8月3日，授予数量1064.85万股，授予人数508人，授予价格48.50元/股[14] - 2023年限制性股票激励计划预留授予日为2024年6月25日，授予数量139.10万股，授予人数193人，授予价格48.50元/股[14] - 激励计划预留限制性股票266.15万股，实际预留授予139.10万股，剩余127.05万股作废失效[14] 归属情况 - 2025年3月25日，首次授予部分第一个归属期归属数量255.0435万股，归属人数466人，38.3940万股作废[14] - 2025年8月5日，预留授予部分第一个归属期可归属数量28.7275万股，归属人数176人[16] 考核情况 - 2023 - 2026年各考核年度根据营业收入增长率累计值和专利申请数考核，公司层面归属比例=X80%+Y20%[5][6] - 激励对象个人层面绩效考核分五档，归属比例分别为100%、100%、80%、60%、0%[8] 业绩数据 - 2023年公司实现营业收入388,834.27万元，业绩基数为287,304.55万元，营业收入增长率为35.34%，公司层面归属比例为100%[19] - 2023年度公司专利申请164件，大于目标值100件，对应归属比例为100%[19]