薪酬与考核委员会组成 - 成员由三名独立董事组成[4] - 委员由董事长等提名[4] 薪酬与考核委员会会议 - 每年召开一次，可开临时会议[14] - 提前三日通知，紧急可随时通知[14] - 三分之二以上委员出席方可举行[14] - 决议须全体委员过半数通过[14] 薪酬与考核委员会其他规定 - 现场会议记录保存至少十年[17] - 委员任期与同届董事会董事一致，可连选连任[5] 薪酬方案审批 - 董事薪酬计划报董事会同意后提交股东会审议[8] - 高级管理人员薪酬分配方案报董事会审议[8]