股东回报规划 - 制定2025 - 2027年股东回报规划[1] - 优先采用现金分红，按年或中期分配[2][3][4] - 三年累计现金分红不少于年均可分配利润30%[4] 分红比例 - 成熟期无重大支出，现金分红最低80%[4] - 成熟期有重大支出，最低40%[4] - 成长期有重大支出，最低20%[4] 规划管理 - 董事会三年审阅并按需调整[6] - 董事会负责解释，股东会通过后实施[8] 实施前提 - 当年盈利且累计未分配利润为正[3]