董事会秘书聘任 - 公司应在上市后或原任离职后3个月内聘任董事会秘书[5] - 空缺超3个月董事长代行职责并6个月内完成聘任[5] - 拟聘任者36个月内受证监会处罚或交易所谴责批评需披露风险[4] - 有特定情形人士不得担任董事会秘书[3] 董事会秘书职责 - 负责组织协调定期报告编制并按时披露[12] - 确保公司信息披露完整合规并履行签发手续[13] - 关注传媒报道和交易情况并反馈[13] - 规定期限内回复交易所问询并提交报告[13] - 做好投资者关系管理工作[13] - 按规定发董事会会议通知并送达文件[13] - 对提交议案做好沟通和数据核实[13] 董事会秘书管理 - 任职应参加后续培训[14] - 决议致损失可能担责[16] - 特定情形公司应1个月内解聘[16] - 对处罚不服可申请复核或申诉[17]