薪酬与考核委员会组成 - 成员由三名董事组成，独立董事应占多数[4] - 委员由董事长等提名，选举由全体董事过半数通过[4] - 设召集人一名，由独立董事担任，选举后报董事会批准[6] 薪酬与考核委员会职责 - 负责制定考核标准与薪酬政策，向董事会提建议[6] - 对董事和高管考评，提出报酬和奖励方式报董事会[9] 会议相关规定 - 会议召开三天前通知全体委员，由召集人主持[11] - 审计委员会会议需三分之二以上委员出席，决议经全体委员过半数通过[12] 工作细则 - 自董事会决议通过之日起施行，解释权归董事会[14]