委员会组成 - 薪酬与考核委员会由三名董事组成，独立董事占多数[4] - 委员由董事长等提名，董事会过半数选举产生[4] - 设主任一名，由董事会指定独立董事担任[5] 任期与增补 - 委员任期与同届董事会董事任期相同[5] - 人数低于规定人数三分之二时，董事会应尽快增补[7] 会议规则 - 会议原则上提前3日发通知，特殊情况不受限[12] - 快捷通知2日内无书面异议视为收到[13] - 三分之二以上委员出席方可举行[15] - 表决经全体委员过半数通过有效[17] 委员管理 - 连续两次不出席会议，董事会可撤销职务[17] 记录与支持 - 会议记录保存十年，含日期等内容[18][19] - 董事会办公室提供日常工作，人力等部门提供专业支持[21] 委员权利与义务 - 有权查阅相关资料，可质询高级管理人员[21] - 评估高级管理人员业绩确定考核结果[21] - 对未公开信息负有保密义务[21] 其他 - 高级管理人员包括总经理等[23] - 规则自董事会审议通过之日起执行[24]