制度适用对象 - 适用于公司董事、高管等相关人员[2] 责任追究 - 七种情形追究相关人员责任[4] - 四种情形从严处理[7] - 四种情形从轻处理[7] 执行与裁决 - 证券法务部负责举报受理等工作[5] - 董事会最终裁决处理方案[5] 责任承担形式 - 包括责令检讨、通报批评等[6] 制度相关 - 由董事会负责解释和修订[9] - 2025年8月21日经审议通过施行[10]