会议决策 - 2025年8月19日召开第四届董事会第十三次会议，通过制定《总经理工作细则》[3] 人员设置 - 设总经理一名，副总经理若干名，财务负责人一名[8][12] - 总经理和副总经理每届任期三年，连聘可连任[8] 职责规定 - 总经理主持生产经营管理，决定员工工资奖惩等[10][11] - 副总经理为总经理助手，可代行职权[11] - 财务负责人负责财务工作[12] 报告义务 - 总经理定期向董事会提交经营管理报告[16] - 遇重大事件向董事会报告[17] 会议制度 - 设立总经理办公会议制度，提前一天通知[19][23] - 会议决定按民主集中制，总经理可行使否决权[24] 生效时间 - 细则经董事会审议通过之日起生效实施[22]