会计师事务所选聘流程 - 选聘应经审计委员会审核、董事会审议、股东会决定[3] - 可采用竞争性谈判、公开招标、邀请招标等方式[6] 选聘限制与要求 - 连续聘任同一事务所原则上不超8年，最长不超10年[12] - 审计项目合伙人等累计服务满5年后，连续5年不得参与审计[13] 改聘与解聘规定 - 出现特定情况应改聘事务所[11] - 解聘或不再续聘应提前30日通知[13] - 更换应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[13] 信息披露与管理 - 年报披露事务所服务年限、审计费用等信息[15] - 加强对事务所信息安全管理能力审查[23] 其他规定 - 审计费用报价得分按特定公式计算，原则上不设最高限价[9] - 董事会审议议案时独立董事应明确发表意见[20] - 公司和事务所可合理调整审计费用并说明情况[21] - 文件资料保存期限为选聘结束之日起至少10年[22] - 审计委员会应对特定情形保持谨慎并报告[24] - 制度与相关文件冲突时按规定和章程执行[18] - 制度由董事会负责制定并修改[19] - 制度经股东会审议通过之日起实施[20]