董事会秘书聘任 - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘[14] - 原任离职后三个月内聘任新秘书[14] - 连续三月以上不能履职，一月内终止聘任[16] - 空缺超三月，董事长代行，六月内完成聘任[17] 任职资格 - 需大学专科以上学历，从事相关工作三年以上[8] - 近三十六个月受证监会处罚或交易所谴责批评者不得担任[9] 职责 - 负责公司信息披露事务，组织制订相关管理制度[11] - 保管公司股东名册等资料及董事会印章[12] 工作细则 - 经公司董事会表决通过生效，修改亦同[26]