高级管理人员任期与聘任 - 高级管理人员每届任期3年，连聘可连任[3] - 兼任职务董事及职工代表董事不超董事总数二分之一[3] - 候选人特定违规情况需披露信息[4] - 任职特定情形需停止履职或30日内解除职务[4] - 总经理等由董事长提名，其他由总经理提名，董事会聘任或解聘[4] 高级管理人员职责 - 总经理主持生产经营管理工作，可指定代行职务人员[6] - 财务总监协助总经理开展财务管理工作[6] 总经理办公会 - 总经理可不定期主持会议，特定情形应立即召开[8] - 会议由专人记录，参会人签字[9] 总经理报告 - 向董事会报告年度经营计划等情况，定期报送财务报表[12] - 闭会期向董事长报告日常工作，特定情况及时报告[12] 细则相关 - 细则按相关规定执行，经董事会审议通过生效[12] - 生效后原《总经理工作细则》失效，解释权归董事会[13]