舆情管理适用范围 - 舆情管理制度适用于公司及实际运营控制的子公司[2] 舆情工作组织架构 - 舆情工作组由董事长任组长、董事会秘书任副组长[4] - 舆情工作组负责决定舆情处理启动和终止等事宜[4] - 舆情信息采集设在董事会秘书办公室[5] 舆情处理原则与方式 - 舆情信息处理遵循快速反应、协调宣传、系统运作原则[7] - 一般舆情由组长和董事会秘书灵活处置[8] - 重大舆情发生时组长视情况召集会议并决策部署[8] 重大舆情应对措施 - 重大舆情需与媒体沟通、加强与投资者沟通[8] 责任追究 - 公司对违反保密义务人员给予处分或追究法律责任[10] - 公司可追究编造传播虚假信息媒体的法律责任[11]