制度审议 - 2025年8月25日公司审议通过《关于制定<会计师选聘制度>的议案》，需提交股东会审议[3] 选聘要素 - 质量管理水平分值权重应不低于40%，审计费用报价分值权重应不高于15%[10] 审计费用 - 审计费用较上一年度下降20%以上需说明情况，聘任期内可合理调整[11] 人员限制 - 审计项目合伙人等累计承担审计业务满5年后连续5年不得参与[15] - 承担首次公开发行等审计业务上市后连续执行期限不得超过两年[15] 选聘方式 - 可采用竞争性谈判等方式，公开选聘应公开发布文件[9] 选聘限价 - 原则上不得设置最高限价，确需设置应说明依据及合理性[10] 职责分工 - 审计委员会负责选聘和监督，需履行多项职责[12] 更换要求 - 更换会计师事务所应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[14] 信息披露 - 应在年报披露会计师事务所服务年限、审计费用等信息[17] 违规处理 - 违规造成严重后果相关责任人会受处分，股东会可解聘事务所[17][18] 资料保存 - 选聘等文件资料应保存至少10年[19] 制度生效 - 制度由董事会负责解释，自股东会审议通过生效[21]