制度适用 - 适用于年报、季报、半年报信息披露重大差错情形[2] - 适用对象为公司董事、高管、控股股东等相关人员[3] 差错情形 - 年报信息披露重大差错包括财务报告差错等多种情形[4] 责任追究 - 出现重大差错应追究直接责任和领导责任[6] - 六种情形应从重或加重处理责任人[7] - 四种情形应从轻、减轻或免于处理责任人[8] - 追究责任形式包括责令改正等多种方式[8] - 责任追究由董事会裁定，可附带经济处罚[8] 财报处理 - 对以前年度财报更正需聘请会计师事务所审计[9] - 年报披露有问题应及时补充更正并公告[9]