任职声明与义务 - 董事、高级管理人员任职期间声明事项变化需5个交易日内提交最新资料[4] - 董事对公司负有忠实和勤勉义务，高级管理人员遵守部分勤勉义务[7][8] 履职监督与合规 - 审计委员会监督董事、高级管理人员履职合规性并报告披露[8] 信息披露与内幕管理 - 董事、高级管理人员保证公司信息披露真实准确完整及时公平[10] - 董事、高级管理人员不得泄漏内幕信息或操纵证券交易价格[10] 股份交易与离职义务 - 董事、高级管理人员任职期间依法申报并买卖公司股份[13] - 董事、高级管理人员离职后保密等义务在合理期间内有效[15] 董事履职规范 - 董事辞职致董事会低于法定人数，改选前原董事仍履职[15] - 董事连续两次未亲自且未委托出席董事会会议，董事会建议撤换[17] 独立董事要求 - 独立董事应独立公正履职，出现影响独立性情形应申明回避或辞职[19] - 独立董事每年现场工作时间不少于15日[20] - 独立董事应向公司年度股东会提交述职报告，报告最迟在发出年度股东会通知时披露[21][22] 董事长职责 - 董事长应推动公司制度制订完善，加强董事会建设，督促董事出席会议[24] - 董事长遇到对公司经营可能产生重大影响的事项应审慎决策，必要时提交集体决策[24] - 董事长应督促董事会决议执行，及时告知情况并采取措施[24] - 董事长应保证独立董事和董事会秘书知情权，不阻挠其行使职权[24] - 董事长接到重大事件报告后应敦促秘书履行信息披露义务[24] 其他规定 - 董事、高管应配合上级询问查办，提供资料文件[26] - 董事、高管不得擅自安排亲属任职或提供贷款担保[26] - 本行为准则2025年第一次临时股东大会修订后实施[28]