高管设置 - 公司设1名总经理，若干副总经理，由董事会聘任或解聘[2] - 兼任高管的董事及职工代表董事总数不超董事总数二分之一[4] 高管职责 - 总经理主持生产经营管理，不能履职时指定副总经理代行[7] - 总经理遵守章程，履行保证义务，向董事会等报告工作[10][14] - 总经理定期报送资产负债表等报表[14] 会议制度 - 总经理定期主持办公会研究重大事宜，提前征集议题和发通知[16] - 特定情形立即召开，会议记录保存10年[16][17] 绩效薪酬 - 高管绩效由董事会薪酬与考核委员会考核[19] - 高管薪酬与公司和个人业绩挂钩[19] 其他规定 - 高管违法违规致损应赔偿[19] - 细则经董事会批准生效，解释权归董事会[21]