薪酬与考核委员会组成 - 由三名董事组成，两名独立董事[7] 薪酬与考核委员会产生 - 委员由董事长等提名，全体董事过半数选举产生[7] 薪酬与考核委员会会议 - 三分之二以上委员出席方可举行[18] - 决议须全体委员过半数通过[18] 薪酬方案审批 - 董事薪酬计划报董事会同意后股东会审议通过[12] - 高管薪酬分配方案报董事会批准[13] 会议记录保存 - 会议记录由董事会秘书保存，期限不少于十年[22]