股权激励资格与对象 - 公司具备实施股权激励计划主体资格，无禁止情形[2][3] - 激励对象主体资格合法有效，不包括独董和监事[4][5] 流程安排 - 股东大会前公示激励对象，公示期不少于10天[5] - 董事会薪酬与考核委员会会前5日披露审核及公示情况[5] 计划情况 - 《激励计划（草案）》合规，议案需股东大会通过[6] - 无向激励对象提供财务资助计划[6] - 实施激励计划利于公司发展，委员会同意实行[6][7] 日期 - 核查意见日期为2025年8月26日[8]