委员会设立与构成 - 公司董事会设薪酬与考核委员会，规则2025年8月修订[1] - 委员会不少于3名董事，独立董事应过半[5] 职责与薪酬方案 - 委员会职责含制定董事和高管考核标准等[8] - 董事薪酬方案经董事会同意、股东会审议通过实施[10] - 高管薪酬方案报董事会批准后实施[10] 会议相关 - 委员会不定期开会，特定情况7日内签发通知[12] - 会前3日送达通知，全体委员同意可豁免[15] - 会议需2/3以上委员出席，决议全体委员过半数通过[19] 其他 - 董事会秘书负责组织协调，办公室负责会务[20][22] - 会议材料按档案管理制度保存[24] - 规则自董事会决议通过生效，解释修改权属董事会[28][29]