组织架构与人员 - 公司设经理1名、副经理等若干职务[5][6] - 经理每届任期3年，连聘可连任[6] 关联交易 - 与关联自然人交易低于30万、法人低于300万或净资产0.5%由经理批准[10] 项目管理 - 投资项目确定执行和监督人，完成后审计[15] 款项支出 - 大额款项实行经理等联签制度[15] 会议制度 - 经理办公会参加人员及提前1日通知[18] 报告机制 - 经理向董事会等报告经营情况[20][24] 薪酬与奖惩 - 董事会薪酬委负责高管薪酬制定等[22] - 高管薪酬与绩效业绩挂钩[22] - 成绩显著董事会可奖励，失职可追责[22] 细则规定 - 细则自董事会通过生效，由其负责解释修改[24]