委员会组成 - 薪酬与考核委员会由3名董事组成，2名为独立董事[4] - 委员由董事长等提名，董事会过半数选举产生[4] - 设主任委员1名，由独立董事担任[4] 任期与会议 - 任期与董事会一致，连选可连任[4] - 会议提前三天通知全体委员[13] - 三分之二以上委员出席方可举行，决议需全体委员过半数通过[14] 薪酬与考评 - 董事和高管薪酬计划报董事会批准，董事薪酬还需股东会审议[8] - 考评先述职自评，再绩效评价，最后报报酬和奖励方式[11] 其他 - 必要时可邀请相关人员列席会议[16] - 工作细则自董事会决议通过生效，解释权归董事会[17]