离职生效 - 董事辞任自公司收到报告生效，高管辞任自董事会收到报告生效[6] 履职与补选 - 特定情形原董事需履职，公司60日内完成补选[6] 代表人变更 - 担任法定代表人的董事辞任视为辞去法定代表人，30日内确定新代表人[7] 离职要求 - 离职应办妥移交手续并申报信息，任职期间特定情形需报告并停职[8][10] 股份转让 - 任职期间每年转让股份不得超25%，离职半年内不得转让[12] 责任承担 - 擅自离职或违法履职致损应赔偿，公司可追离职人员未履约责任[14] 制度实施 - 制度自董事会审议通过实施，修改亦同[18]