制度适用与差错界定 - 制度适用于与年报信息披露有关人员[4] - 年报信息披露重大差错包含多种情况[3] 责任划分与追究 - 责任分为直接责任和领导责任，董事长等承担主要责任[6] - 六种情形追究责任人责任，六种从重，四种从轻[7][8][9][10] 责任形式与申诉 - 追究责任形式有行政和经济责任[12] - 被追究责任者可30日内书面申诉[13]