激励计划进程 - 2021年1月29日董事会审议通过激励计划相关议案[11] - 2024年4月22日年度股东大会通过激励计划二次修订稿议案[16][17] - 2025年9月29日董事会审议通过归属条件成就议案[20] 业绩数据 - 2024年度公司实现营业收入141.96亿元[25] - 2021年激励计划第一次预留授予部分第二个归属期业绩目标80亿[25] 激励对象情况 - 2021年激励计划第一次预留授予部分第二个归属期16人可归属[25] - 在职16名激励对象本期个人层面归属比例100%[25] 合规情况 - 激励计划归属条件成就事项履行法定程序符合规定[21][29] - 公司已履行现阶段信息披露义务需持续履行[28]