舆情制度 - 舆情管理制度于2025年8月22日生效[2] - 舆情分重大和一般两类[7] - 公司成立舆情工作组，董事长任组长[8] 处理机制 - 董事会办公室负责舆情监测、采集和上报[9] - 一般舆情由董秘和办公室处置，重大舆情由工作组决策[12] - 重大舆情处理措施包括调查、沟通、发公告等[13] 其他规定 - 违反保密义务公司有权处分或追责[16] - 制度由董事会修订及解释[18]