薪酬方案 - 2025年度董监高薪酬方案适用期为2025年1月1日至12月31日[1] - 公司独立董事津贴为6万元/年（税前）[2] 会议情况 - 2025年4月21日，薪酬与考核委员会召开2025年第一次会议[4] - 2025年4月21日，公司召开第三届董事会、监事会第四次会议[4] 生效条件 - 薪酬方案需经2024年年度股东大会审议通过生效[5]