山东天鹅棉业机械股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理办法 山东天鹅棉业机械股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理办法 （2025 年 10 月修订） 山东天鹅棉业机械股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理办法 第一章 总则 第一条 为进一步完善公司董事、高级管理人员的薪酬管理，建立科学有 效的激励与约束机制，有效调动公司董事、高级管理人员的工作积极性，提升公 司的经营管理效益，为公司和股东创造更大效益，依据国家相关法律、法规的规 定及《公司章程》，特制定本薪酬管理办法。 第二条 适用本制度的人员包括： （一）董事会成员：包括非独立董事、独立董事； （二）高级管理人员：包括公司总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘 书以及《公司章程》认定的其他人员； 第三条 公司薪酬制定遵循以下原则： 1、薪酬与股东利益最大化相一致原则； 2、按岗位付薪和按绩效付薪相结合原则； 3、激励与约束相结合原则； 4、市场导向原则。 第七条 公司董事、高级管理人员薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制 定。董事薪酬方案由股东会决定。在董事会或者薪酬与考核委员会对董事个人进 行评价或者讨论其报酬时，该董事应当回避。 第八条 高级管理 ...