ESG管理 - 公司ESG工作管理制度于2025年10月10日经第八届董事会第九次会议审议通过修订[1] - 董事会是ESG工作领导和决策机构，审议批准管理制度和审定报告[7] - ESG工作组统筹协调内外部工作，指导日常工作及报告编制[7] - 各执行单位承担主体责任，落实任务并汇报执行情况[7] 股东权益 - 公司完善治理结构，公平对待股东，履行信息披露义务[11] - 公司制定稳定利润分配政策和方案，回报股东[11] 员工权益 - 公司依法保护职工合法权益，建立完善人力资源管理制度[13] - 公司保障职工劳动安全卫生，提供健康安全环境[15] - 公司及时办理员工社保，足额缴纳社保费[15] 产品与服务 - 公司确保产品或服务符合国家质量标准或经质检部门认证[19] - 公司建立供应商动态管理制度[19] - 公司监控防范非法商业贿赂活动[19] - 公司保管供应商和客户个人信息[19] - 公司提供良好售后服务并处理投诉建议[19] 环境保护 - 排放污染物超标的子公司缴纳超标准排污费并负责治理[21] - 子公司发生重大环境污染事件立即启动应急机制并上报[21] 社会责任 - 公司在经营活动中考虑社区利益并参与社会公益活动[23] 报告披露 - 公司形成ESG报告并可自愿披露[26] - 报告编制和发布遵守上交所及公司信息披露制度规定[26]