高管设置与任期 - 公司设总裁1名，可设联席总裁若干名[2] - 总裁、联席总裁每届任期与董事会任期相同，连聘可连任[5] 高管辞职与代职 - 辞职需提前30日提交书面报告，董事会30日内决议[6] - 重大风险时董事会可延长离职期限，最长60日[6] - 代职超30个工作日应提交董事会审议代理人选[8] 任职限制 - 犯罪判刑、破产等情况有任职限制[4] 总裁办公会 - 例会每月召开1次，临时会议提前3日通知[16] - 会议纪要保存不少于10年[17] 报告与公告 - 涉及职工利益事项先听取工会或职代会意见[17] - 涉及信披决议2个工作日内临时公告[17] - 总裁、联席总裁每年至少提交1次书面报告[19]