广东宇新能源科技股份有限公司 董事、高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步完善广东宇新能源科技股份有限公司（下称"公司"）董 事、高级管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励约束机制，提高公司经营管 理水平。根据《中华人民共和国公司法》《广东宇新能源科技股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）及其他有关规定，结合公司实际情况，制订本制 度。 第二条 公司薪酬管理制度遵循合法性、公平性、外部竞争性、激励性和经 济性原则。 第三条 本制度适用于《公司章程》规定的董事、高级管理人员。 第二章 管理机构 第四条 公司董事会下设薪酬与考核委员会，负责制定公司非独立董事、高 级管理人员的考核标准并进行考核；负责制定、审查公司非独立董事、高级管理 人员的薪酬方案。 第五条 公司人力资源部、财务部、董事会办公室等相关部门配合董事会薪 酬与考核委员会进行公司董事、高级管理人员薪酬方案的具体实施。 第三章 薪酬标准 第六条 在公司兼任高管或其他职务的非独立董事，按照在公司任职的职务 与岗位职责确定薪酬标准，不再领取董事津贴。 第七条 未在公司担任其他职务的独立董事实行固定津贴制度，津贴标准由 股东会审议， ...