限制性股票激励计划基本信息 - 预留授予限制性股票总量100,212股，占公司股本总额1.3249%[3] - 授予价格94.5元/股[3] - 激励人数90人，分两类，第一类42人，第二类48人[3] 归属比例与业绩目标 - 第一类激励对象第一个归属期归属权益占比50%[4] - 第一类激励对象第二个归属期归属权益占比50%[5] - 第二类激励对象第一个归属期归属权益占比25%[5] - 第一类激励对象2021年营收目标值10.43亿元，触发值9.28亿元[7] - 第一类激励对象2022年营收目标值13.56亿元，触发值11.59亿元[7] - 激励对象绩效考核B+及以上、B、B-、B-以下时，个人归属比例分别为100%、50%、25%、0%[9] 审议与调整情况 - 2021年2月25日审议通过激励计划相关议案[9][10] - 2022年8月22日审议通过调整2019 - 2022年激励计划授予价格议案[12] - 2024年3月22日审议通过2021年激励计划首次及预留授予部分第三个归属期股票作废议案[16] - 2024年5月14日审议通过调整2019 - 2024年多期激励计划授予价格及数量议案[16] - 2025年7月2日审议通过调整2021 - 2025年多期激励计划授予价格及数量议案[19] 授予情况 - 2021年3月18日授予价格95元/股，数量1,060,320股，授予173人[22] - 2021年10月25日授予价格94.5元/股，数量100,212股，授予90人[22] 归属情况 - 2021年激励计划预留授予部分第一个归属期多次归属，共归属17,977股，涉及58人[13][14] - 2021年激励计划预留授予部分第二个归属期两次归属，共归属20,093股，涉及47人[17][18] - 2025年10月20日，2021年激励计划预留授予部分第四个归属期可归属16,566股[26] 价格与数量调整 - 2024年3月22日授予价格由92.9元/股调至65.64元/股，剩余可归属数量调至41,600股[23] - 2024年5月14日授予价格调至65.64元/股，预留部分剩余二、四个归属期可归属数量由32,748股调至45,848股[24] - 2025年7月2日授予价格由65.64元/股调至46.46元/股，剩余第四个归属期可归属数量由12,043股调至16,860股[25] 其他情况 - 截止2025年10月20日，累计失效股份数63,493股[25] - 2024年公司营收200,691.97万元，达目标值，公司层面归属比例100%[27] - 32名激励对象2024年度绩效考核评级B+及以上，个人归属比例100%[28] - 2024年5月15日以78,261,241股为基数权益分派，每股派现1元，转增0.4股[31] - 2025年6月3日以111,255,729股为基数权益分派，每股派现0.6元，转增0.4股[31]