股票与激励计划相关 - 本次股票上市股数为92,400股，上市流通日期为2025年10月29日[2] - 2024年4月29日授予价格为10.09元/股，授予数量347.20万股，激励对象81人[10] - 2024年9月26日授予价格为9.65元/股，授予数量50.80万股，激励对象31人[10] - 2025年6月17日首次授予部分第一个解除限售期解锁数量60.66万股，剩余未解锁222.0750万股[9] - 首次授予部分第一个解除限售期取消解锁数量45.665万股，原因是4名激励对象离职、19名未达成绩效考核要求[9][11] - 2025年10月9日，公司审议通过预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案[8] - 2024年激励计划预留授予部分16名激励对象达成条件，可解除限售[14] - 可解除限售的限制性股票数量为9.24万股，约占公司总股本的0.04%[14] - 本次可解除限售的限制性股票占已获授予限制性股票比例为30.00%[15] - 本次解除限售的限制性股票上市流通日期为2025年10月29日[17] 业绩数据 - 2024年公司净利润102,495,393.37元，较2023年增长33.96%[12] 激励计划考核条件 - 第一个解除限售期：2024年营业收入增长率不低于10%或净利润增长率不低于10%[12] - 第二个解除限售期：2025年营业收入增长率不低于20%或2024 - 2025年累计不低于30%；净利润增长率不低于20%或2024 - 2025年累计不低于30%[13] - 第三个解除限售期：2026年营业收入增长率不低于30%或2024 - 2026年累计不低于60%；净利润增长率不低于30%或2024 - 2026年累计不低于60%[13] 股份限制规定 - 董事和高级管理人员任职期间每年转让股份不得超过所持有本公司股份总数的25%[17] - 激励对象离职后半年内不得转让所持公司股份，占公司股份总数的25%[18] - 激励对象为公司董事和高管，6个月内买卖股票收益归公司所有[18] 股份数量变动 - 有限售条件股份变动前数量为2,647,750股，占比1.09%，变动后为2,555,350股，占比1.05%[22] - 无限售条件股份变动前数量为241,248,950股，占比98.91%，变动后为241,341,350股，占比98.95%[22] - 公司股份总计数量为243,896,700股，变动前后占比均为100%[22]