公司制度 - 实行总经理负责下的总经理办公会议制度[4] - 总经理办公会不定期召开，讨论多项事宜[5][6] 管理层设置 - 经理层设总经理等职位，总经理任期不超3年可连任[9] 报告要求 - 总经理6月30日前报告经营情况，12月31日前提交报告[16] 义务规定 - 高管辞职或任期届满后，忠实义务6个月内有效[17] 生效情况 - 细则经董事会审议批准后生效[19]