人员信息申报 - 董事、高管和核心技术人员任职等情况变化需两交易日内委托公司申报个人信息[6] 股票买卖规定 - 董事、高管买卖本公司股票及其衍生品种前需书面通知董事会秘书，未获反馈不得操作[9] - 买卖后两交易日内向公司董事会报告，公司完成申报披露[10] 减持规定 - 董事及高管通过上交所减持股份需提前十五个交易日报告披露减持计划，每次披露时间区间不超三个月[10] - 减持计划实施完毕或未实施完毕均需两交易日内公告[10] - 七种情形下董事、高管不得减持公司股份[11] - 任期内和任期届满后六个月内，董事、高管每年减持股份不得超所持总数25% [12] - 所持股份不超1000股可一次全部转让[12] - 核心技术人员上市十二个月内和离职后六个月内不得转让首发前股份[12] - 首发前股份限售期满四年内，核心技术人员每年转让首发前股份不得超上市时所持总数25%，减持比例可累积使用[12] 其他规定 - 公司董事、高管及年满18周岁子女应签署《短线交易规则知情确认书》[14] - 公司对特定人员转让股份规定更严条件需及时披露申报上交所[14] - 锁定期间特定人员股份相关权益不受影响[16] - 特定人员股份变动达规定需履行报告和披露义务[16] - 违反制度公司将视情节处分并追究责任[16] - 董事、高管不得开展以本公司股票为标的物的衍生品交易[16] - 制度由董事会负责解释修订，审议通过日起生效[20] - 特定人员增/减持需填写备案通知，含时间、方式、数量等[24] - 增/减持计划指个人直接持有部分，间接持有不在报备范围[26]