激励计划时间节点 - 2023年7月19日，公司董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[9] - 2023年7月20日，公司披露首次授予部分激励对象名单[11] - 2023年8月8日，公司股东大会审议通过激励计划相关议案[11] - 2023年8月28日，确定授予日，调整首次授予激励对象及数量[12] - 2024年6月27日，调整行权价格，授予预留股票期权[15][17] - 2024年8月14日，调整行权价格[18] - 2024年11月27日，调整行权价格[21] - 2025年6月4日，董事会、监事会审议多项激励计划相关议案[22][24] - 2025年8月21日，董事会、监事会审议多项激励计划相关议案[26][28] - 2025年8月27日，监事会审议注销股票期权议案[30] - 2025年10月24日，董事会、监事会审议调整行权价格等议案[31][32][34][35][37] 激励对象与期权数量调整 - 首次授予激励对象由5704人调整至4735人，期权数量由21000万份调整为11014.2661万份[12][19][26] - 预留授予激励对象由945人调整为905人，股票期权数量由1502.59万份调整为1389.83万份[23] - 注销已获授的合计2259.6317万份股票期权[18][19][23][26] 行权相关 - 2023年股票期权激励计划首次授予部分第一个行权期可行权数量7737.9722万份，行权价18.22元/股[19] - 首次授予部分第一个行权期激励对象自主行权7731.0722万份，到期未行权6.9万份将被注销[29] - 首次授予部分第二个行权期预计可行权股票期权数量为5505.3109万份，行权价格为17.97元/股[26] - 预留授予部分第一个行权期预计可行权股票期权数量为694.275万份，行权价格为17.97元/股[23] 利润分配与行权价格调整 - 2023年度权益分派方案为每10股派发现金红利1.00元，于2024年5月31日实施完毕[15] - 2025年中期利润分配方案为每10股派发现金红利1.50元（含税）[35] - 2023年股票期权激励计划行权价格多次调整，最终由18.37元/股调整为17.82元/股[15][18][21][22][31]