董事会秘书聘任 - 原任离职后三个月内聘任新董事会秘书[16] - 空缺超三个月董事长代行职责，六个月内完成聘任[16] - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘[16] 董事会秘书任职限制 - 近三十六个月受证监会行政处罚等不得担任[6] - 近三十六个月受交易所公开谴责或三次以上通报批评不得担任[6] 董事会秘书解聘 - 连续三月以上不能履职，一个月内解聘[17] - 出现不适任情形，一个月内解聘[17] - 履职重大错误致投资者损失，一个月内解聘[17] - 违反规定造成损失，一个月内解聘[17] 其他规定 - 聘任秘书同时应聘任证券事务代表协助工作[17] - 细则经董事会通过后实施，由董事会负责解释[23][24] - 细则与规定抵触时按相关规定执行[23]