员工持股计划调整 - 存续期限由36个月调整为60个月[3] - 调整前参加员工总数不超62人，董事等1人[4] - 调整后参加员工总数不超62人，董事等2人[8] - 调整前董事等拟持股5万股，占比2.27%[6] - 调整后董事等拟持股27.2223万股，占比12.36%[10] 其他情况 - 所获标的股票分三期解锁，比例30%、30%、40%[4][8] - 全部有效持股计划所持股票累计不超股本10%，单个员工不超1%[5][9] - 调整在授权范围内，无需再提交股东会审议[11] - 调整不影响计划实施，对财务和经营成果无重大影响[11]