制度适用对象 - 制度适用于公司董事、高级管理人员等，包括持股5%以上股东[3] 差错情形 - 年报信息披露重大差错包括财务报告重大会计差错等多种情形[2] 责任划分 - 责任分为直接责任和领导责任[6] 责任追究 - 追究责任人责任的情形有违反法律法规等多种情况[6] - 从重或加重处理的情形包括情节恶劣等[7] - 可从轻、减轻或免于处理的情形有阻止不良后果等[8] - 追究责任由审计等部门收集资料提出方案，经审议批准执行[8] 追究形式 - 追究责任形式包括警告、通报批评等[10] - 处罚可附带经济处罚，金额由董事会确定[10] 考核指标 - 年报信息披露重大差错责任追究结果纳入年度绩效考核指标[11]