委员会构成与产生 - 薪酬与考核委员会成员由3名董事组成，2名独立董事占多数[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[4] 薪酬决策流程 - 董事薪酬计划经董事会同意、股东会审议通过实施[7] - 高管薪酬分配方案报董事会批准[7] 会议相关规定 - 会议需三分之二以上委员出席，决议过半数通过[13] - 表决方式多样，可邀请人员列席[13][14] 工作细则施行 - 工作细则自董事会决议通过施行，解释权归董事会[16][17]