授权管理 - 公司制定董事会向经理层授权管理制度完善法人治理结构[2] - 董事会授权坚持依法合规、权责对等、风险可控原则[2] 授权范围 - 关联交易等事项不得授权给经理层[4] - 临时性授权需提交议案并一事一议[4] 决策要求 - 涉及职工切身利益重大事项决策应听取相关意见[6] 调整机制 - 董事会可不定期调整授权，经理层可建议[7] 责任界定 - 董事会是授权管理责任主体，董事长是第一责任人[9] - 经理层违规致损应担责[9]