薪酬组成与发放 - 高级管理人员年度薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成[7] - 基本薪酬按月发放，绩效薪酬年度结束结合考核发放[12] 薪酬管理与考核 - 薪酬与考核委员会负责董事及高管薪酬考核管理[3] - 人力资源部门提供支持并反馈考核制度执行情况[5] 不同董事薪酬 - 任职非独立董事按岗位领薪酬，非任职不领[10] - 独立董事享有固定董事津贴，股东会审议披露[10] 薪酬其他规定 - 薪酬为税前，公司代扣代缴[12] - 离任按实际任期和绩效计算薪酬[12] - 特定情形可不发绩效薪酬或津贴[12] - 薪酬调整依据包括同行业薪资增幅等[12]