董事会秘书任职 - 公司设董事会秘书一名，每届任期三年，可连续聘任[2][5] - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘[5] 履职要求 - 任命后一个月内签署承诺书，重大变化五日内更新报送[6] - 每两年至少参加一次深交所后续培训[12] 职责范围 - 负责信息披露、投资者关系管理等多项职责[9] - 为重大决策提供法律法规、政策咨询建议[15] 履职保障 - 公司为其履职提供便利，人员应支持配合[11] 特殊情况处理 - 连续三月以上不能履职，董事会一月内终止聘任[7] - 空缺超三月由董事长代行直至聘任新秘书[7]