董事会秘书聘任 - 原任离职后三个月内聘任新董事会秘书[5] - 候选人培训时间不少于36个课时[13] - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘[5] 董事会秘书解聘 - 特定情形下一个月内解聘[6] - 被通报批评或考核不合格参加后续培训[13] 职责代行 - 空缺超三个月董事长代行，6个月内完成聘任[7] 材料提交 - 聘任后向交易所提交推荐书、简历等材料[6]